Gazdaság

Melyek a közösségi irodák ismérvei?

A coworking egy olyan munkavégzési stílus, amely magába foglalja a másokkal megosztott munkakörnyezetet és az önálló tevékenységet egyaránt. A szereplőket általában nem ugyanaz a személy foglalkoztatja, vagy alkalmazza. Ezt a szolgáltatást leginkább különféle háttérrel rendelkező emberek használják, akik nem a hagyományos 9-től 5-ig tartó beosztásban hisznek, hanem saját beosztásuk szerint szeretnek a leginkább dolgozni.

Az új munkavállalói generáció nagy részére jellemző, hogy nem csupán a meglévő munkák közül válogat, hanem szívesen próbálja ki magát új területeken, és ha kell, a cél elérése érdekében kockáztat is.

A közösségi irodák nem csupán a független, szabadúszó munkavállalók, de kis- vagy újonnan induló vállalkozások munkavégzése számára is ideális helyszínként tud szolgálni. Nem csoda, hiszen a coworking térben az együttműködésre és a közös gondolkodásra való hajlam igen magas és sokban különbözik a tipikus irodai élet rutinjától. Egyre több munkavállalónak van igénye alternatívára a tipikus vállalati struktúra tekintetében. A prioritás már nem merül ki a materiális javak halmozásában, sokkal fontosabb a tökéletes munkakörnyezet, a hasonló gondolkodású emberek közösségéhez való hozzájárulás és az értelmes célokhoz való tartozás. Az adott helyszínen dolgozók nyitottabbak az újításra és az izgalmas megoldásokra.

Aki valaha is járt már közösségi irodában, biztos észrevette már, hogy a tipikus irodai munkatársakkal ellentétben itt leginkább különféle háttérrel rendelkező egyéni vállalkozók, vagy szabadúszók dolgoznak egy közös irodában. Az ilyen fajta közösségi térben jóval könnyebben tudunk olyan kapcsolatokat kialakítani, amelyekre egy átlagos irodában nem biztos, hogy módunk adódna. Ahelyett, hogy véletlenszerűen választanánk egy online tanfolyamot, vagy külső szakértőt keresnénk, inkább aknázzuk ki a közösségi irodák előnyeit. Építsünk ki személyesen olyan kapcsolatokat a vállalkozó szellemű társaink körében, amelyek segítségével könnyebben vehetjük az elénk gördülő akadályokat és inspirálnak minket a kreatív munkavégzésre.

Milyen kényelmi lehetőségeket kínál egy közösségi munkaterület?

Bár az ár változhat annak függvényében, hogy milyen szolgáltatásokat veszünk igénybe, a Regus vagy a Spaces irodaházak létesítményeiben a lehetőségek határtalanok. A munkavégzés szempontjából könnyűszerrel hozzájuthatunk, a fénymásolóhoz, nyomtatóhoz, nagysebességű internethez vagy akár a tárgyalóterem használatához. A nagysebességű internet-hozzáférés segíti a gyors munkavégzést, a változatos és inspiráló környezet pedig elősegíti a kreatív gondolkodásmódot.

A Regus és a Spaces centrális irodaházai mindemellett pezsgő városnegyedben épültek fel, ahol naprakész és mosolygós recepciós kollégák, személyre szabott IT háttér és technikailag mindennel felszerelt környezet vár mindenkit, aki valami igazán nagyot szeretne alkotni!

A cikket a Spaces és a Regus irodaközpontok (IWG Group) támogatták.

Up Next

Lime: télen sem csökkent a rollerezési kedv Budapesten

Don't Miss

Liferay – Ezt nyerik a biztosítók a digitalizációval

Gazdaság

Sikerrel zárult Shanghai magyarországi bemutatkozása

Október 30-31-én zajlott a Hungexpo területén a világ egyik legnagyobb, Kínai állami támogatással megvalósuló kiállítássorozata, a Shanghai Fair Trade Show budapesti állomása.

A többezer látogatót vonzó eseményen mintegy 130 kínai high-tech vállalkozás képviseltette magát a legkülönbözőbb szegmensekből. Az eseményen mások mellett előadást tartott Bihari Katalin, a Külgazdasági és Külügyminisztérium külgazdaság fejlesztéséért felelős helyettes államtitkára, a HEPA vezérigazgatója, és Sun Jianping, a Shanghai Services Federation elnöke is.

Az eseményt elsősorban magyar vállalkozások képviselői látogatták, akiknek ez a koncentrált jelenlét kiváló alkalmat kínált, hogy akár több közvetlen kapcsolatot is kialakítsanak kínai gyártókkal és szolgáltatókkal. A minél intenzívebb kapcsolatfelvételt előre egyeztetett személyes találkozók is segítették a kínai és magyar cégek képviselői között ‒ mondta el Szabó Mónika, a rendezvény szervezését és kommunikációját magyar részről támogató a Gold Communications Kft. ügyvezetője.

További friss híreket talál az IoTmagazin főoldalán! Csatlakozzon hozzánk a Facebookon is!

Gazdaság

Új házi fejlesztésű AI-platform a K&H-nál

A K&H Bank új szintre emelte a mesterséges intelligencia belső alkalmazását.

Elindult az ügyfelek által már jól ismert, Kate nevű, teljes egészében házon belül fejlesztett HR-asszisztens, amely már most több ezer munkavállalónak nyújt azonnali, pontos válaszokat szabadság, juttatások, képzések és adminisztrációs témákban. A rendszer nem egy dobozos megoldás, hanem nulláról felépített, skálázható AI-platform, amely a jövőben más területekre – például pénzügy, beszerzés vagy IT-támogatás – is tovább vihető lesz.

A fejlesztési folyamatban több bankon belüli csapat együttműködésével hozták létre a rendszer szabályozási és technológiai kereteit. Az AI nem kulcsszavak alapján keres, hanem természetes nyelven megfogalmazott kérdéseket értelmez, és validált belső tartalmakra építve ad választ. Fontos szempont volt az AI-hallucinációk minimalizálása, ezért a tudásbázis kizárólag jóváhagyott információkból épül fel. A rendszer használata már a bevezetés első szakaszában intenzív. Eddig minden hetedik kolléga kipróbálta a digitális asszisztenst. A fejlesztők ek visszajelző funkciót is beépítettek, amely valós időben segíti a működés finomhangolását.

A projekt megvalósítása nemcsak technológiai, hanem szervezeti kultúraváltást is jelentett. A hagyományos fejlesztési modell helyett agilis, gyors interakciókra építő működés valósult meg, amelyben több terület dolgozott összehangoltan. A K&H ezzel a fejlesztéssel hosszú távra fektette le egy vállalati AI-tudásmenedzsment rendszer alapjait, amelyre a következő bővítések is épülnek majd.

„A Kate-fejlesztés nemcsak egy sikeres AI-projekt, hanem fontos üzenet a technológiai szakembereknek is. A K&H-nál valódi innováción dolgozhatnak egy stabil, nagyvállalati környezetben, ahol a fenntartható megoldások, a szakmai fejlődés és a jövőálló tudás megszerzése nem ígéret, hanem működési alapelv. Az, hogy ezt a rendszert házon belül építettük fel, jól mutatja, milyen ereje van az agilis gondolkodásnak és a nyitott, együttműködő csapatmunkának. Büszkék vagyunk arra is, hogy nálunk a szakmai átjárhatóság, az emberi oldal ugyanúgy érték, mint a technológiai teljesítmény – ez az, ami hosszú távon is vonzóvá teszi a K&H-t az IT-szakemberek számára”

– mondta Ozorai Dénes, a K&H IT vezetője.

További friss híreket talál az IoTmagazin főoldalán! Csatlakozzon hozzánk a Facebookon is!

Gazdaság

Mínuszban az e-kereskedelmi mérleg: ezek a cégek javíthatják az egyensúlyt

Erősen negatív Magyarország digitális külkereskedelmi mérlege: a hazai vásárlók egyre nagyobb arányban költenek külföldi webáruházakban, miközben a magyar e-kereskedők exportja csak lassan bővül.

A HungarEcomm Stars díj azokat a legvilágpiacképesebb e-kereskedelmi vállalatokat ismeri el, amelyek teljesítményükkel képesek enyhíteni a digitális kereskedelmi egyensúlyhiányt.

Az e-kereskedelem jelentősége messze túlmutat önmagán: a 2025-ben díjazott 40 vállalat a hazai webáruházak alig egy ezrelékét képviseli, mégis 2024-ben 258 milliárd forintos online forgalmat értek el, ami a teljes magyar e-kereskedelmi piac 20 százalékát adja. A több országba exportáló cégek négyszer gyorsabban növekedtek, mint a kizárólag belföldön működő szereplők, a PwC mezőnyelemzése szerint.

„Az e-kereskedelem a digitális gazdaság egyik legfontosabb innovációs inkubátora. Technológiai újító erejével, adatvezérelt működésével, gyors alkalmazkodóképességével és folyamatos fejlesztésre épülő kultúrájával közvetlenül erősíti a hazai digitális ökoszisztémát”

– hívta fel a figyelmet Szabó László, a díjat alapító Growww Digital alapító partnere.

Magyar világmárka 100 országban

Három kategóriában összesen 15 vállalat kapott elismerést, idén először a Magyarországon leányvállalattal rendelkező nemzetközi omnichannel cégek is nevezhettek.

Digital Star kategória: 1. Pepita Group Zrt. (pepita.hu); 2. Suller-Táp Kft. (kutyakajás.hu); 3. Webshop Global Kft. (pelenka.hu); 4. Leziter Kft. (homelux.hu); 5. iPon Computer Kft. (ipon.hu)
Local Omnistar kategória: 1. Euronics, 2. Praktiker, 3. Zákány Szerszámház, 4. Dockyard, 5. Reflexshop
Global Omnistar kategória: 1. IKEA, 2. MediaMarkt, 3. Rossmann, 4. dm, 5. iStyle
Exportkülöndíj: BioTechUSA

„A BioTechUSA sztori jól példázza, hogyan válhat egy magyar alapokra épülő vállalat globális sikertörténetté az e-kereskedelemben. A cég a hazai gyártásra, tudásra és szakemberbázisra építve tudott olyan nemzetközi növekedést elérni, amely ma több mint 100 országban biztosít jelenlétet. Fejlődése azt mutatja, hogy a magyar vállalatok is képesek világpiaci szinten versenyezni, ha tudatosan építenek exportpiacokra. Sikere inspiráló példa minden hazai e-kereskedő számára”

– indokolta a döntést Szabó László.

Már a 40-es listára kerülés is komoly nemzetközi mérce szerint mérhető eredmény: a vállalatoknak szigorú szakmai és pénzügyi feltételeknek kellett megfelelniük, és át kellett esniük a PwC, az Oander és a Growww Digital többszempontúértékelésén.

A legvilágpiacképesebb magyarországi omnichannel és e-kereskedők – 2025 (ABC sorrendben)

Alinda; Auchan; BestByte; BHP Gumi; BioTechUSA; Bortársaság; Brendon; Cosori; dm; Dockyard; Euronics; Forex; Fressnapf; Gammo; Heavy Tools; Homelux; IKEA; iPon; iSTYLE; JátékNet; Kutyakajás.hu; Kütyübazár; Libri; Libri-Bookline; Lumenet; MediaMarkt; Nutriversum; online Márkaboltok; Pelenka.hu; Pepita.hu; Petissimo; Praktiker; Reflexshop; REGIO JÁTÉK; Rossmann; SportSarok; Újház Bodrogi; Vágyaim.hu; Warnex; Zákány Szerszámház

További friss híreket talál az IoTmagazin főoldalán! Csatlakozzon hozzánk a Facebookon is!